KURUMLARDA ETKİLİ İLETİŞİM VE BEDEN DİLİ

 

İş hayatında karşılaşılan ve kurumlarda anlaşmazlık, çatışma ve zaman kaybına neden olup verimliliği düşüren iletişim sorunlarının çözülmesi, şirket için iletişim kalitesinin oluşması ve kurum içi biz bilincinin yaratılması kurumsal gelişimin en önemli unsurlarındandır.

İş hayatında karşılaşılan ve kurumlarda anlaşmazlık, çatışma ve zaman kaybına neden olup verimliliği düşüren iletişim sorunlarının çözülmesi, şirket için iletişim kalitesinin oluşması ve kurum içi biz bilincinin yaratılması kurumsal gelişimin en önemli unsurlarındandır.

 

Bu programda şu ana kadar uygulanan iletişim modelleri ile birlikte birey ve kurumlara yeni bakış açısı getiren, hızlı gelişim ve değişim sağlayan "Etkili İletişim ve Beden Dili" uygulanmaktadır.

 

Kazandırdıkları;

 

Benlik durumları ve davranış kalıplarının farkındalığı

 

Yaşam pozisyonlarının farkındalığı

 

Bireyler arası ilişkilerde uyum

 

Öfke ve kızgınlıkla başa çıkma

 

Güvenli davranış biçimi kazanma

 

Etkin dinleme

 

Empati kurabilme

 

Etkin beden dili kullanma

 

Başkalarının beden dilini anlama

 

Kurum içi etkin iletişim kültürü oluşturma

 

İletişim sorunlarından kaynaklanan zaman kaybını önleme

 

Kurum içinde güvenin sağlanması

 

Verimliliğin artması